河南财经政法大学作为一所具有悠久历史和丰富教育资源的高等学府，在师资队伍建设方面一直以来都给予了高度重视。从内部看，学校注重培养和引进优秀教师；从外部看，学校的师资力量也得到了社会各界的普遍认可。
首先，从内部来看，河南财经政法大学在教师队伍建设上下了很大功夫。学校通过不断加强教师专业素质提升活动，不断为教师提供学习、研究、交流等各种机会，使得他们能够不断更新知识储备，同时也能提高教学质量。这一点体现在校园文化中，即使是最普通的一堂课，也充满着生动活泼的情趣，这正是由老师们精心准备并投入到教学实践中的结果。
其次，从外部来看，河南财经政法大学的师资力量同样值得肯定。在人才选拔和培养方面，该校非常注重科研能力与教学能力相结合，以此来确保学生不仅掌握扎实的理论知识，还能学会科学思考和创新解决问题的能力。此外，该校还积极参与国际学术交流，与世界各地知名高校建立合作关系，为自己的教职员工提供更多发展空间。
再者，对于学院内外师资力量进行评估，我们还可以从多个维度进行分析。首先，可以通过学生评价系统了解学生对老师们态度友好的程度，以及老师们是否能够有效传授知识；其次，可以通过第三方机构或媒体对于该校教师水平的评价；最后，还可以查看该校近年来的科研成果情况，以此来判断其在某些领域内是否具有一定的影响力。
总之，无论是从内部还是外部角度出发，对于河南财经政法大学这所拥有深厚历史底蕴且教育理念前沿性的高等学府来说，其学院内外师资力量确实是一笔宝贵的资产，是推动学校持续发展乃至成为国家高水平大学不可或缺的一个重要因素。
